جوانی جمعیت در پوشه رنگی ادارات فردوس

شیرزاد- اواخر هفته گذشته بود که یک اطلاعیه برای سه جلسه سخنرانی حجت الاسلام وافی مدیر موسسه اندیشه کوثر قم و فعال حوزه جمعیت در فضای مجازی شهرستان منتشر شد که لوگوی 13 ارگان ونهاد برگزار کننده در زیر این اطلاعیه ردیف شده بود که بی شک در گزارشات آماری خود به این برنامه پرداخته اند!!!!

موضوع سخنرانی جوانی جمعیت بود که اتفاقا به جهت اهمیت موضوع حتی در شهرستانها و به تبع آن در فردوس هم ستاد دارد و احتمالا همه این 13 ارگان هم عضو هستند .

زمان برگزاری دو جلسه 7ونیم  و 6و 45 دقیقه صبح بود ودیگری 18 عصر . تصمیم گیرندگان ترجیح داده بودند همان جمعیت شرکت کننده در دعای کمیل و ندبه در این جلسات شرکت کنند وقتی که به چند نفر از مسئولان اعتراض کردم گفتند ما هدف داشته ایم صرفا هدف کنشگران بوده اند .

فارغ از اینکه مخاطب اصلی  عموم مردم بویژه نسل جوان تا میانسال بوده ولی چگونگی جذب  مخاطب نکته ای است که می شد با کمی تدبیر به آن رسید.

اگر منظور روسای ادارات بودند و از آنان کنشگری هم توقع دارید با این اوضاع از شما هم توقعی نیست چه برسد که دیگران هم شما را همراهی کنند ،فکر نکنم آن وقت جا برای لوگوی دیگر ادارات هم باشد. در این دو سال این 13 نهاد در موضوع جمعیت چه گلی به سر فردوس زده اند که آن 130 نهاد بهترش را خواهند زد .
در مورد زمان بعد از دعای کمیل و ندبه و ساعت های اولیه صبح هم صحبتی نمی کنم که همه چیز واضح و روشن است .

از آنجایی که فردوس شهری کارمندی و فرهنگی است ،ترتیب دادن جلسه ای در معیارهای دوره های ضمن خدمت برای فرهنگیان،دوره های دانشگاهی برای دانشگاهیان و دوره های ارتقا که در بسیاری از ادارات مرسوم است را به برگزار کنندگان یادآوری می کنم،امیدوارم همین تلنگر برای سایر راهکارها زمینه ساز باشد.

از طرفی عموم مردم و جامعه هدف را می توان براساس برنامه های متنوع با قالب مسابقه و یا تشکیلاتی مانند یادواره ها دعوت به حضور کرد.آنچه ما فهمیدیم از این برنامه ریزی آن است که  فقط کمیت و تعداد برنامه ها مهم بوده است .

یعنی اینقدر سخت است که یک یا دو جلسه را دریک زمانبندی درست در یک مکان درست برای مخاطب برنامه ریزی کنید، آنگونه که باید باشد . در این دو سال تجربه های خوبی داشتیم که نشان می دهد می توان اما چرا نشد ؟

خیلی وقت است ادارات فقط به گزارش دادن اکتفا می کنند و به اینکه برنامه ها چه قدر تاثیر گذار باشد اهمیتی نمی دهند و وقتی اعتراض می کنیم می گویند وظیفه ما همین قدر است حتی بارها شنیده ام که فلان مسئول فرهنگی در جواب پیشنهاد دیگران به وضوح گفته است که « حوصله داری رها کن» .

اما خوشبختانه شاهد حضور دلسوزانی هم هستیم ، اگر شما حوصله ندارید امکانات نهادتان را در اختیار دیگران قرار دهید تا کار کنند. همان کاری که اخیرا بسیاری مورد قبول قرار گرفته ،کارها را به دلسوزان مردمی بدهید تا فارغ از ساعت های حضور و غیاب اداری و ماموریت و اضافه کار با جان دل برای خدا و بصورت جهادی پیش ببرند،ولی خود را در تیر رس دوربین ها و اخبار و گزارشات در زمان موفقیت کارهای مردمی قرار ندهید تا دلسوزان دلسرد نشوند.

اینگونه با تنبلی و بی حوصلگی تان زحمات دیگران را به باد ندهید و کمی صادقانه رفتار کنید . تصمیمات از روی تنبلی و بی حوصلگی نگیرید میدان بدهید و بگذارید دیگران کار کنند. وقتی مردم و دلسوزان را وارد صحنه‌ کنید و خود را در کنار آنها بدانید نه در مقابل آنها خواهید دید که همه چیز بر روی ریل افتاده و همه چیز حل می شود.